10.75
Určení čerpání dovolené
JUDr. Věra Bognárová
Dotaz
Zaměstnankyně má sjednaný pracovní poměr na dobu určitou (1. 1. - 31. 12. 2018) a pracuje v nepřetržitém pracovním provozu jako sociální pracovnice (7,5 hodinový režim( s nárokem na dovolenou 25 dnů. Může si sama určit, kdy si chce alespoň část dovolené vyčerpat? Nebo má zaměstnavatel právo svým zaměstnancům celou dovolenou nařizovat podle svých potřeb?
Právní předpisy
Zákon č. 262/2006…